Text copied to clipboard!

Başlık

Text copied to clipboard!

Sözleşme Yöneticisi

Açıklama

Text copied to clipboard!
Sözleşme Yöneticisi olarak, şirketimizin sözleşme süreçlerini etkin bir şekilde yönetmek ve denetlemek için yetenekli bir profesyonel arıyoruz. Bu pozisyon, sözleşme müzakereleri, taslak hazırlama, inceleme ve onay süreçlerini kapsar. Sözleşme Yöneticisi, şirketin yasal ve ticari çıkarlarını koruyarak, sözleşmelerin zamanında ve doğru bir şekilde tamamlanmasını sağlar. Bu rol, şirketin çeşitli departmanlarıyla yakın işbirliği içinde çalışmayı ve dış paydaşlarla etkili iletişim kurmayı gerektirir. Başarılı bir aday, detaylara dikkat eden, mükemmel iletişim becerilerine sahip ve sözleşme yönetimi konusunda deneyimli olmalıdır. Ayrıca, yasal düzenlemeler ve endüstri standartları hakkında bilgi sahibi olmak, bu pozisyonda başarılı olmanın anahtarıdır. Sözleşme Yöneticisi, şirketin stratejik hedeflerine ulaşmasına katkıda bulunarak, riskleri minimize eder ve fırsatları maksimize eder.

Sorumluluklar

Text copied to clipboard!
  • Sözleşme müzakerelerini yürütmek ve sonuçlandırmak.
  • Sözleşme taslaklarını hazırlamak ve incelemek.
  • Yasal ve ticari riskleri değerlendirmek.
  • Sözleşme süreçlerini izlemek ve raporlamak.
  • İç ve dış paydaşlarla etkili iletişim kurmak.
  • Sözleşme veritabanını güncel tutmak.
  • Yasal düzenlemelere uyumu sağlamak.
  • Sözleşme ihlallerini tespit etmek ve çözmek.

Gereksinimler

Text copied to clipboard!
  • Hukuk veya ilgili bir alanda lisans derecesi.
  • Sözleşme yönetimi konusunda en az 3 yıl deneyim.
  • Mükemmel yazılı ve sözlü iletişim becerileri.
  • Detaylara dikkat ve analitik düşünme yeteneği.
  • Yasal düzenlemeler hakkında bilgi sahibi olmak.
  • MS Office ve sözleşme yönetim yazılımlarına hakimiyet.
  • Problem çözme ve müzakere becerileri.
  • Takım çalışmasına yatkınlık.

Potansiyel mülakat soruları

Text copied to clipboard!
  • Sözleşme müzakerelerinde karşılaştığınız en büyük zorluk neydi?
  • Bir sözleşme ihlali durumunda nasıl bir yaklaşım sergilersiniz?
  • Yasal düzenlemelerdeki değişiklikleri nasıl takip edersiniz?
  • Sözleşme yönetim yazılımlarını ne kadar etkin kullanabiliyorsunuz?
  • Takım çalışması ve bireysel çalışma arasında nasıl bir denge kurarsınız?